29. decembra 2022 sa v Pekingu konala online aj offline konferencia o čínskom textilnom priemysle. Súčasťou konferencie bolo druhé rozšírené zasadnutie piatej výkonnej rady Čínskej federácie textilného priemyslu, konferencia o udeľovaní cien za vedu a technológiu v oblasti vzdelávania „Svetlo textilu“ Čínskej federácie textilného priemyslu, výročná konferencia o inováciách v oblasti čínskeho textilu, výročná konferencia podnikateľov v čínskom textilnom priemysle a výročná konferencia o spoločenskej zodpovednosti čínskeho textilného a odevného priemyslu.
Päť konferencií sa konalo štyri roky po sebe s vysokou efektivitou a synergiou, zhrnulo vývoj odvetvia za uplynulý rok, analyzovalo a posúdilo budúci trend rozvoja odvetvia, vymieňalo si a zdieľalo skúsenosti s rozvojom a oceňovalo a odmeňovalo pokročilé modely a inovatívne úspechy, čím sa úspešne zavŕšil mimoriadny rok 2022.
Na stretnutí v hlavnom priestore sa zúčastnili prezident Čínskej textilnej federácie Sun Rui Zhe, generálna tajomníčka Summer Min, zástupca tajomníka straníckeho výboru Chen Weikang, tajomník disciplinárnej inšpekčnej komisie Wang Jiuxin, viceprezident Xu Yingxin, Chen Dapeng, Li Lingshen, Tuan Xiaoping, Yang Zhaohua a ďalší vedúci predstavitelia; tajomník straníckeho výboru Čínskej textilnej federácie Gao Yong, bývalý prezident Du Yuzhou, Wang Tiankai, bývalý viceprezident Xu Kunyuan a ďalší vedúci predstavitelia, ako aj členovia poradného výboru expertov, piate zasadnutie Rady Čínskej textilnej federácie, výkonní riaditelia. Stretnutia sa zúčastnilo viac ako 320 ľudí vrátane pozvaných viceprezidentov, supervízorov, príslušných provincií, autonómnych oblastí, obcí priamo podriadených Centrálnej textilnej asociácii a vedúceho oddelenia riadenia priemyslu, všetkých oddelení Čínskej textilnej federácie, členov vedenia každej členskej jednotky. Medzi nimi sa mal zúčastniť 86 členov piateho druhého výkonného výboru Čínskej textilnej federácie, pričom skutočný počet účastníkov je 83, čo je v súlade s ustanoveniami ústavy.
Stretnutiu predsedal Xia Lingmin.
Na stretnutí si vypočuli pracovnú správu, ktorú predložil Sun Rui Zhe; vedúci predstavitelia jednotlivých divízií Čínskej textilnej federácie predstavili celkové ocenenia za vedu a techniku v oblasti vzdelávania „Svetlo textilu“, prečítali „o udelení ceny Čínskej textilnej federácie za prínos v oblasti vývoja produktov za rok 2022 a ďalších čestných titulov“, predstavili Národného vynikajúceho textilného podnikateľa, Národnú recenziu mladých vynikajúcich textilných podnikateľov za roky 2021 – 2022 a ďalšie všeobecné situácie, prečítali „rozhodnutie informovať a oceniť priekopnícke jednotky a prispievateľov k opatreniam v oblasti klimatických inovácií v čínskom textilnom a odevnom priemysle“; štyria zástupcovia univerzít a podnikov z oblasti inovačného vzdelávania talentov v textilnom a odevnom priemysle, vedeckých a technologických inovácií, zelenej transformácie a líderstva značiek, aby sa vytvorili typické príklady. Štyria zástupcovia univerzít a podnikov predniesli typické prejavy na tému pestovania inovatívnych talentov, vedeckých a technologických inovácií, zelenej transformácie a líderstva značiek v textilnom a odevnom priemysle.
Pracovná správa
Sun Rui Zhe predniesol pracovnú správu s názvom „Pevná dôvera, stabilný pokrok a otvorenie novej situácie kvalitného rozvoja“. Zdôraznil, že rok 2022 je mimoriadnym rokom, deliacou čiarou a zlomovým bodom. V uplynulom roku sme zažili bezprecedentný dopad novej koronavírusovej epidémie, hlboký vplyv geopolitiky, svetová ekonomika je naďalej v útlme, vonkajšie prostredie je veterné a búrlivé a rôzne riziká a výzvy ďaleko prevyšujú očakávania. Zmeny vo svete, dobe a histórii sa odohrali bezprecedentným spôsobom. Čeliac rizikám a výzvam, pod správnym vedením Ústredného výboru strany, s odolnosťou a trpezlivosťou, odhodlaním a rozhodnosťou, sme prekonali mnohé vrcholy a obrátili sme prúd proti vetru, prežili sme najťažšie chvíle a priniesli sme zásadnú transformáciu v boji proti epidémii a obnove ekonomiky.
Transformácia sa neodráža len v možnostiach rozvoja, ale aj v neustálom tempe. Poukázal na to, že 20. národný zjazd strany sa konal triumfálne a otvoril veľkolepý obraz podpory veľkého oživenia čínskeho národa komplexným spôsobom s modernizáciou v čínskom štýle. Správa z 20. zjazdu strany poukázala na to, že „vysokokvalitný rozvoj je primárnou úlohou komplexného budovania modernej socialistickej krajiny“. „Bez pevného materiálneho a technologického základu nie je možné komplexne vybudovať silnú socialistickú modernú krajinu“. „Vybudovať moderný priemyselný systém, trvať na zameraní hospodárskeho rozvoja na reálnu ekonomiku a podporovať novú industrializáciu.“ Toto naznačilo svetlú budúcnosť a poskytlo základný smer pre našu ďalšiu prácu.
Na stretnutí Sun Rui Zhe podrobne predstavil situáciu a úspechy odvetvia v roku 2022. Zdôraznil, že odvetvie pracovalo efektívne a prispelo k stabilnému rozvoju hospodárstva a spoločnosti. Po prvé, zameranie na problémy, integrácia súčasných a dlhodobých cieľov s cieľom usmerniť zdravý rozvoj odvetvia; po druhé, zameranie na trh, prepojenie domáceho a medzinárodného trhu s novým modelom rozvoja; po tretie, systém na podporu a vyváženie bezpečnosti a rozvoja, ochrana stability dodávateľského reťazca odvetvia; po štvrté, zameranie na inovácie so zameraním na vedu, techniku a talenty, budovanie strategického podporného systému odvetvia; po piate, zameranie na hodnoty, stimulácia vitality a potenciálu, podpora kvalitného rozvoja odvetvia; po šieste, koordinovaný rozvoj, prepojenie odvetví a regiónov s cieľom optimalizovať priestorové usporiadanie odvetví.
V súčasnosti sa výrazne zvýšila neistota a zraniteľnosť vonkajšieho prostredia. Geopolitické konflikty sa naďalej prehlbujú, globálna ekonomika čelí riziku recesie, vykazuje vysoké šoky a nízke charakteristiky rastu. Zoči-voči výzvam zdôraznil potrebu posilniť dôveru, identifikovať príležitosti a otvoriť nové možnosti v procese modernizácie v čínskom štýle. Využiť prestavbu trhu v rámci príležitostí intenzívneho rozvoja; využiť príležitosť rastu značky v prostredí poklesu spotrebiteľského trhu; využiť príležitosť diverzifikovaného usporiadania v rámci úpravy priemyselného modelu.
Poukázal na to, že súčasný čínsky textilný priemysel prešiel z fázy vysokorýchlostného rastu do fázy vysokokvalitného rozvoja, v rámci transformácie spôsobu rozvoja, optimalizácie priemyselnej štruktúry a transformácie rastovej dynamiky v období prekážok. V tomto ohľade sa musíme riadiť objektívnymi zákonmi a zamerať sa na silné stránky. Zdôraznil potrebu zamerať sa na systém, ktorý by podporoval efektívne zlepšovanie kvality a primeraný rast kvantity. Medzi nimi by sme sa mali zamerať na zlepšenie celkovej produktivity faktorov, zamerať sa na zlepšenie odolnosti dodávateľského reťazca a bezpečnosti priemyselného reťazca a zamerať sa na podporu koordinovaného priemyselného a regionálneho rozvoja.
Rok 2023 je rokom začiatku plnej implementácie ducha 20. zjazdu strany a začiatkom novej cesty budovania modernej socialistickej krajiny komplexným spôsobom. Zoči-voči budúcemu rozvoju zdôraznil, že by sme sa mali sústrediť na úsilie, byť praktickí a realistickí a v roku 2023 odviesť dobrú prácu v oblasti služieb pre priemysel. Po prvé, zlepšiť očakávania ako východiskový bod pre zdravý rozvoj priemyslu; po druhé, dosiahnuť stabilný pokrok ako všeobecný tón, upevniť základný kameň priemyselného rozvoja; po tretie, rozšíriť domáci dopyt ako primárnu úlohu, vytvoriť nový cyklus priemyselného rozvoja; po štvrté, udržať spravodlivé inovácie ako smer, urýchliť výstavbu moderného priemyselného systému; po piate, zamerať sa na priemyselné usporiadanie, podporovať integráciu miest a vidieka a regionálne koordinovaný rozvoj.
Časy ako pochodeň, viera ako skala; jar a jeseň ako pero, osnova a útok sú mapou. Vezmeme sa na dlhom vetre čias, aby sme prelomili vlny, pracujme s jedným srdcom a odvahou napredovať, vždy stavme rozvoj na vlastnú silu, dobre začnime, dobre začnime a pridajme viac výšiviek do procesu modernizácie v čínskom štýle s triezvym a rozhodným konaním, vynikajúcou víziou, štedrým festivalom a kvalitným a realistickým srdcom.
Uznanie a ocenenia
Li Lingshen predstavil všeobecnú situáciu v rámci Ceny za vedu a technológiu „Svetlo textilu“.
Xu Yingxin predstavil celkovú situáciu v rámci Národnej súťaže vynikajúcich textilných podnikateľov a Národnej súťaže vynikajúcich mladých textilných podnikateľov za roky 2021 – 2022.
Chen Dapeng prečítal „Rozhodnutie o udelení čestného titulu Ceny za prínos k vývoju produktov Čínskej federácie textilného priemyslu v roku 2022“ a „Rozhodnutie o informovaní a ocenení priekopníckych jednotiek a prispievateľov v oblasti klimatických inovácií v čínskom textilnom a odevnom priemysle“.
Typická reč
Na stretnutie boli pozvaní štyria zástupcovia univerzít a podnikov, vrátane Zhou Zhijuna, tajomníka strany Pekinského inštitútu módy, Wang Yupinga, generálneho riaditeľa spoločnosti Pleasant Home Textile Co., Ltd, a Long Fangshenga, generálneho riaditeľa spoločnosti Zhejiang Meixinda Textile Printing and Dyeing Technology Co.
Zhou Zhijun, tajomníčka straníckeho výboru Pekinskej vysokej školy módy, hovorila o rozvoji textilného a odevného priemyslu v novej ére, o požiadavkách odvetvia na talenty a o vzdelávaní inovatívnych talentov. Uviedla, že textilný a odevný priemysel, ktorý úzko súvisí s výrobou a životom ľudí, je dôležitou podpornou silou modernizácie v čínskom štýle. Vzdelávanie je veľkým plánom krajiny a strany. Ako osobitá odevná vysoká škola Beifu vždy slúžila textilnému a odevnému priemyslu, postupne si vytvorila charakteristiky „umelecky orientovanej, odevne riadenej, umelecko-priemyselnej integrácie“ a poskytla textilnému a odevnému priemyslu veľké množstvo talentov. Pri pestovaní talentov sa kladie dôraz na eklekticizmus a inovácie.
Zhou Zhijun verí, že kľúčom k prosperite podniku sú ľudia. Kvalitnejší rozvoj textilného a odevného priemyslu pre modernizáciu Číny si vyžaduje aj viac inovatívnych talentov, ktoré by ho viedli a riadili. Beifun teraz vytvoril kompletný reťazec výberu, využívania, kultivácie a udržania talentov. V tomto reťazci práce s talentmi má Beifun a jeho sesterské inštitúcie profesionálny systém disciplín a skúseností s výchovou ľudí pre celý priemyselný reťazec, zatiaľ čo veľké podniky sú v popredí textilného a odevného priemyslu a majú presnejšie a komplexnejšie pochopenie textilných a odevných talentov, ktoré spĺňajú rozvojové potreby novej éry. Pod celkovým vedením Čínskej textilnej federácie sa snaží posilniť pragmatickú spoluprácu s priemyslom s cieľom vybudovať novú pozíciu komunity pre vzdelávanie talentov, ktorá sa spoločne zaviaže k vzdelávaniu špičkových talentov v oblasti inovácií v tomto odvetví. Konkrétne ide o stanovenie troch hlavných konceptov, vybudovanie nového modelu integrovaného rozvoja vzdelávania a priemyslu; optimalizáciu štyroch ekológií, vybudovanie dobrého prostredia pre kolaboratívne vzdelávanie komunity; zlepšenie šiestich mechanizmov, realizáciu kolaboratívneho vzdelávania škôl, združení a podnikov; inováciu troch postupov a podporu kolaboratívneho vzdelávania, aby išlo hlboko a prakticky.
Generálny riaditeľ spoločnosti s.r.o., Wang Yuping, sa podelil o skúsenosti s transformáciou podniku v oblasti zelených technológií a samotného rozvoja spoločnosti Pleasant Home Textiles. Spoločnosť Pleasant Home Textiles dosiahla desať výhod v oblasti vedecko-technických inovácií, priemyselného dizajnu, vzdelávania talentov, inteligentnej výroby, ekologických nízkouhlíkových technológií, riadenia značky, zosúladenia prvkov, stanovovania štandardov, reputácie na trhu, spoločenskej zodpovednosti atď. Vďaka komplexným výhodám a inovačným schopnostiam spoločnosť dokončila „dve transformácie“ vo výrobe a prevádzke: konkrétne, čo sa týka odvetvia, spoločnosť sa transformovala z jedného bytového textilu na integráciu bytového a priemyselného textilu a čo sa týka produktov, spoločnosť sa transformovala z bežných všeobecných produktov na „špeciálne a nové“ zelené nízkouhlíkové produkty, vyvinula dve kategórie nových zdravotníckych textilných produktov, otvorila nový spôsob digitálnej spánkovej terapie CBTI, vytvorila nový spôsob ekologického flexibilného dodávateľského reťazca a otvorila nový smer budúceho výskumu a vývoja. Spoločnosť sa posunula smerom k špičkovému odvetviu.
Uviedol, že v roku 2022 spoločnosť Pleasant Home Textiles inovovala najmä v nasledujúcich aspektoch: Po prvé, vyvinula nové zdravotnícke textilné výrobky, rozšírila ich a zvýšila ich hodnotu a nezávisle vyvinula rôzne nové zdravotnícke vláknité materiály a sériu nových produktov pre zdravý spánok. Po druhé, otvorila nový spôsob digitálnej lekárskej starostlivosti, rozšírila a zvýšila ich presnosť pre spotrebiteľa. Po tretie, otvorila nový spôsob flexibilného zásobovania a rozšírila ich spoluprácu a závislosť, ako napríklad výber výbušných produktov po predaji; nulové zásoby na základe predaja; rýchly predaj a rýchly návrat s vynikajúcim výkonom. Po štvrté, otvoriť nový smer budúceho výskumu a vývoja, rozšíriť a prehĺbiť odvetvie so zameraním na zdravotnícke textilné materiály, textilné materiály pre zdravotnú starostlivosť, ochranné textilné materiály a ďalšie tri aspekty sily.
Wang Yuping povedal, že vzhľadom na budúci rozvoj bude textilný priemysel pre domáce potreby v súlade s transformáciou a modernizáciou, požiadavkami na kvalitný rozvoj, vyplní nedostatky, silné slabiny, zvýši výhody, bude sa zameriavať na digitálne posilnenie, zelenú transformáciu a modernizáciu spotrebiteľov s tromi konečnými cieľmi a bude neustále podporovať inovačný reťazec, priemyselný reťazec, dodávateľský reťazec a hodnotový reťazec, zlepšovanie riadenia, inovácie a rozvoj založené na nízkouhlíkových technológiách, digitálnu továreň na podporu transformácie a modernizácie, zdravotnícke produkty. Pestovať novú kinetickú energiu, urýchliť premenu starej a novej kinetickej energie v textilnom segmente, dosiahnuť kvalitný rozvoj a hrať rolu špičkovej výrobnej značky a špeciálnej spotrebiteľskej značky a naďalej sa snažiť o to, aby sa textilný priemysel posunul smerom k kvalitnému rozvoju.
Long Fangsheng, generálny riaditeľ spoločnosti Zhejiang Meixinda Textile Printing and Dyeing Technology Co., Ltd., sa podelil o zelený cyklus s cieľom pomôcť udržateľnému rozvoju podniku. Spoločnosť Meixinda sa zaviazala podporovať udržateľný rozvoj zelených ekologických a recyklačných produktov, neustále optimalizovať výrobné technológie, zlepšovať efektívnosť, dosahovať úspory energie a znižovať emisie atď. Vďaka digitálnemu zlepšovaniu systému zelenej kontroly získala spoločnosť Meixinda od roku 2018 množstvo ocenení v kategórii zelenej výroby od národnej úrovne, Ministerstva priemyslu a informačných technológií, Čínskej federácie textilného priemyslu a ďalších organizácií.
Pokiaľ ide o ekologický dizajn, spoločnosť v prvom rade vyberá ekologickejšie vlákna v surovinách pre diverzifikované kombinácie a dizajn. Vývoj produktov sa zameriava najmä na ekologické, funkčné športy, pričom certifikácia organických produktov v tomto roku predstavuje medziročný nárast o 22 % a certifikácia recyklovaných produktov o 68 %. Spoločnosť pokračuje vo vytváraní základných ekologických sérií nových produktov a zavádza jasný, komplexný a vizuálny systém prezentácie produktov. Za prvých 11 mesiacov tohto roka sa exportný predaj produktov medziročne zvýšil o 63 %.
Pokiaľ ide o zelenú výrobu, spoločnosť dlhodobo spolupracuje s Univerzitou Donghua, Univerzitou Jiangnan a ďalšími univerzitami na projektoch zameraných na znižovanie emisií a ďalších projektoch. Od roku 2018 predstavuje využívanie fotovoltaickej energie 18 % spotreby elektriny spoločnosti na tlač a farbenie, čo môže znížiť emisie o 1 274 ton oxidu uhličitého ročne. Okrem toho spoločnosť Maxinda vytvorila inteligentné výrobné riešenia od úrovne zariadení, úrovne zdrojov, úrovne platformy až po úroveň aplikácií prostredníctvom informačných technológií a digitalizácie s cieľom komplexne zlepšiť energetickú účinnosť a projekty riadenia výroby vrátane stupňov energie, plánovania APS, inteligentnej kontroly tkanín a automatického merania a porovnávania farieb. Prostredníctvom kontroly zdrojov, riadenia koncových zariadení a online monitorovania energetických údajov sa znižujú prevádzkové a údržbárske náklady, flexibilná výroba spĺňa požiadavky zákazníka na „riadenie tlaku zásob“ a transformácia dvojnádržového preplňovacieho stroja na dosiahnutie ERP, automatického dávkovacieho systému a interakcie informácií a údajov centrálneho riadiaceho systému.
Pokiaľ ide o sociálne prostredie, spoločnosť vždy dodržiavala zásady znižovania emisií uhlíka a v roku 2021 sa aktívne podieľala na vývoji noriem pre technické špecifikácie týkajúce sa recyklácie textilného odpadu. Pán Long uviedol, že spoločnosť Maxinda bude naďalej spolupracovať s kolegami z priemyslu na vybudovaní „ekosystému“ pre hodnotový reťazec čínskeho textilného priemyslu.
Lin Ping, tajomník strany a predseda predstavenstva spoločnosti Daley Silk (Zhejiang) Co., Ltd., predstavil skúsenosti spoločnosti s vývojom zo štyroch hľadísk, so zameraním na posilnenie digitálnej inteligencie a zelené inovácie.
Po prvé, úspora energie a zníženie emisií, iterácia zariadení na dosiahnutie starej a novej dynamickej premeny energie. Inteligentný tkáčsky stav Dali na hodváb, inteligentný elektronický žakárový stroj, inteligentný vysokorýchlostný pletací stroj, všetky dovezené z Talianska; eliminácia tradičnej výrobnej linky na rafináciu hodvábnych tkanín a nahradenie energeticky úspornou a ekologickou výrobnou linkou na rafináciu vody s vysokou teplotou a vysokým tlakom bez použitia alkálií; zavedenie dnešnej najmodernejšej plne automatizovanej niteľnice, jeden stroj môže nahradiť 20 manuálnych strojov atď.
Po druhé, zelený rozvoj, čistá energia na vybudovanie nízkouhlíkového modelu. Spoločnosť vybudovala na streche elektrárne fotovoltaický systém na výrobu energie s inštalovaným výkonom 8 MW s ročnou kapacitou výroby energie približne 8 miliónov stupňov, čo dokáže pokryť 95 % dopytu spoločnosti po elektrine; spoločnosť ušetrí približne 38 000 ton štandardného uhlia, zníži množstvo prachu o približne 50 ton, zníži emisie oxidu uhličitého o približne 8 000 ton a zníži emisie oxidu siričitého o približne 80 ton ročne. Spoločnosť tiež vybudovala nový systém na úpravu proteínu hodvábnej gumy s kapacitou 3 500 ton s pokročilou technológiou a vynikajúcim vybavením a index emisií COD vyčisteného odpadu vypúšťaného potrubím je oveľa nižší ako požiadavky na ochranu životného prostredia.
Po tretie, spoločnosť je posilnená digitálnou inteligenciou a dosiahla zníženie nákladov a zvýšenie efektívnosti prostredníctvom informačnej transformácie. V posledných rokoch spoločnosť prostredníctvom „štvorprocesného reengineeringu“ vykonala inteligentnú informačnú transformáciu tradičných zariadení, zaviedla systém integrácie digitálnej inteligencie pre celý proces a vybudovala bezobslužnú inteligentnú dielňu s čiernym osvetlením v noci, čo znížilo počet pracovníkov v prípravnej dielni z 500 na 70 a zvýšilo mieru prevádzky zariadenia zo 75 % na viac ako 95 %. Spoločnosť aplikovala priemyselnú internetovú technológiu 5Gn+ na hlbokú integráciu systému riadenia výroby MES s módnym priemyslom a vybudovala inteligentnú továreň na hodvábne doplnky s integráciou výroby, manažérskou inteligenciou, informatizáciou údajov a automatizáciou riadenia s cieľom dosiahnuť bezproblémovú integráciu výrobného procesu od návrhu, tkania, strihania, príjmu a odosielania, šitia, konečnej úpravy a žehlenia, pripínania a označovania až po kontrolu a balenie. Výrobný cyklus sa predĺžil z 30 dní na 7 dní, výrobná kapacita sa zvýšila 5 až 10-násobne, aby sa podporili nové výrobné modely a inovatívne aplikácie v hodvábnom priemysle.
Po štvrté, vedecké a technologické inovácie na dosiahnutie trvalo udržateľného rozvoja pomocou technologických inovácií. Vedecký výskumný tím spoločnosti prostredníctvom transformácie zariadení na rafináciu hodvábnych tkanín a inovácií procesov dosiahol regeneráciu a extrakciu proteínov hodvábnej gumy a znížil náklady na čistenie odpadových vôd z rafinácie hodvábnych tkanín, čím dosiahol environmentálne aj ekonomické výhody.
Preložené pomocou www.DeepL.com/Translator (bezplatná verzia)
Čas uverejnenia: 2. januára 2023
